ನವದೆಹಲಿ: ನೌಕರರ ಭವಿಷ್ಯ ನಿಧಿ ಸಂಸ್ಥೆ(ಇಪಿಎಫ್ಒ) ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯಡಿ ಚಂದಾದಾರರಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಮಾಸಿಕ 1,000 ರೂ. ಪಿಂಚಣಿ ನೀಡುವುದು ತೀರಾ ಕಡಿಮೆ ಎಂದು ಸಂಸತ್ತಿನ ಸಮಿತಿ ಮಂಗಳವಾರ ಹೇಳಿದೆ.
ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವಾಲಯವು ಪಿಂಚಣಿ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಪ್ರಸ್ತಾಪವನ್ನು ಮುಂದಕ್ಕೆ ಕೊಂಡೊಯ್ಯುವುದು ಅವಶ್ಯಕ. 2022-23 ರ ಅನುದಾನದ ಬೇಡಿಕೆಗಳ ಕುರಿತು ಸಂಸತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಮಂಡಿಸಲಾದ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಮೇಲಿನ ಸಂಸತ್ತಿನ ಸ್ಥಾಯಿ ಸಮಿತಿಯು ತನ್ನ ವರದಿಯಲ್ಲಿ, ಎಂಟು ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ ನಿಗದಿಪಡಿಸಿದ 1,000 ರೂಪಾಯಿಗಳ ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ಈಗ ತುಂಬಾ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ.
ಸಂಸದೀಯ ಸಮಿತಿಯ ಪ್ರಕಾರ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಸಚಿವಾಲಯವು ಉನ್ನತ ಅಧಿಕಾರದ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣಾ ಸಮಿತಿಯ ಶಿಫಾರಸಿನ ಪ್ರಕಾರ ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯದಿಂದ ಸಾಕಷ್ಟು ಬಜೆಟ್ ಬೆಂಬಲದೊಂದಿಗೆ ವಿಷಯವನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುವುದು ಅವಶ್ಯಕ. ಇದರ ಹೊರತಾಗಿ, EPFO ತನ್ನ ಎಲ್ಲಾ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ತಜ್ಞರ ಮೂಲಕ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಬೇಕು ಇದರಿಂದ ಮಾಸಿಕ ಸದಸ್ಯ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಸೂಕ್ತ ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಬಹುದು.
ನೌಕರರ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆ 1995 ಅನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವಾಲಯವು 2018 ರಲ್ಲಿ ಉನ್ನತ ಅಧಿಕಾರದ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣಾ ಸಮಿತಿಯನ್ನು ರಚಿಸಿತ್ತು. ಸಮಿತಿಯು ತನ್ನ ವರದಿಯಲ್ಲಿ ಸದಸ್ಯರು/ವಿಧವೆ/ವಿಧವೆ ಪಿಂಚಣಿದಾರರಿಗೆ ಕನಿಷ್ಠ ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು 2,000 ರೂ.ಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸುವಂತೆ ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡಿತ್ತು. ಇದಕ್ಕಾಗಿ ವಾರ್ಷಿಕ ಬಜೆಟ್ನಲ್ಲಿ ಅಗತ್ಯ ಅನುದಾನ ನೀಡಬೇಕು. ಆದರೆ, ಕನಿಷ್ಠ ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು 1,000 ರೂ.ನಿಂದ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಹಣಕಾಸು ಸಚಿವಾಲಯ ಒಪ್ಪಲಿಲ್ಲ. ಸಂಸದೀಯ ಸಮಿತಿಯ ಪ್ರಕಾರ, ಹಲವು ಸಮಿತಿಗಳು ಈ ಬಗ್ಗೆ ವಿವರವಾಗಿ ಚರ್ಚಿಸಿವೆ. ತಜ್ಞರಿಂದ EPFO ನ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯ ಹೆಚ್ಚುವರಿ/ಕೊರತೆಯ ಸರಿಯಾದ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಮಾಸಿಕ ಪಿಂಚಣಿಯ ಪರಿಶೀಲನೆಯನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಅದೇ ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ಬಂದಿದೆ.
ಇಪಿಎಫ್ಒ ಸದಸ್ಯರು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ 2015 ರ ಮೊದಲು ನಿವೃತ್ತರಾದವರು ‘ಇ-ನಾಮನಿರ್ದೇಶನ’ಕ್ಕಾಗಿ ತೊಂದರೆಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ವರದಿ ಹೇಳಿದೆ. ಇದರೊಂದಿಗೆ, ‘ಆನ್ಲೈನ್ ಟ್ರಾನ್ಸ್ ಫರ್ ಕ್ಲೈಮ್ ಪೋರ್ಟಲ್'(OTCP) ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣೆಯಲ್ಲೂ ತೊಂದರೆಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದೆ. ವಿದ್ಯುನ್ಮಾನವಾಗಿ ನಾಮನಿರ್ದೇಶನದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕಲು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಭವಿಷ್ಯ ನಿಧಿ ಸಂಸ್ಥೆ ಸುಧಾರಣೆಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರಯತ್ನಗಳನ್ನು ಮಾಡಬೇಕು ಎಂದು ಅದು ಸಲಹೆ ನೀಡಿದೆ.